Profil de l’entreprise

Présentation de l’entreprise

14 ans d'expérience dans les produits promotionnels

Membres ASI et SAGE | Réponse en 10 minutes | Partenariat avec plus de 50 usines

Un fabricant professionnel de produits promotionnels
Xiamen Premium Import & Export Co., Ltd est également connu sous le nom de United Promotion Mfg Limited. Depuis 2010, nous avions fabriqué les produits promotionnels de la meilleure qualité tels que des courroies de lanière, des sacs à provisions, des bracelets de silicone, et des porte-clés en alliage de zinc/en cuir. Nous avons de bonnes relations à long terme avec plus de 50 usines pour tous les articles promotionnels, et nous sommes un membre d'ASI et de SAGE. Nous créons actuellement des milliers de produits promotionnels spéciaux et personnalisés comme les textiles, les plastiques, le silicone, les matériaux métalliques, les produits électroniques et bien plus encore. Il est prouvé que nos normes de contrôle de la qualité du processus de production en usine sont entièrement conformes aux normes de sécurité internationales et aux attentes des clients.

La haute qualité est garantie
Le service de niveau élevé est notre priorité, avec nos services de qualité, la promotion unie vous aidera à dominer le marché. Nous sommes impatients de faire des affaires avec vous.

Contactez-nous pour commencer le sourcing

Nous vous répondrons dans les 10 minutes de 7h30 à 22h30 (heure en Chine).

Informations de base

Capital total
5 000 000 $ US à 5 999 999
Année de création
2010
Nombre total d’employés
20 à 29
Certificat de l’entreprise
NA
Certificat produit
FDA, EN71
Type d'entreprise
 Bureau d'achat ,  Distributeur ,  Exportateur ,  Importateur ,  Fabricant ,  Société commerciale ,  Grossiste ,  Agent

Capacités commerciales

Total des ventes annuelles
4 000 000 $ US à 4 999 999
Pourcentage d’exportation
95 pour cent à 99 pour cent
Services OEM
Yes
Commandes de petites quantités acceptées
Yes
Noms de marque
United Promotion
Conditions de paiement
TT, Western Union, PayPal 50% Deposit, 50% Balance
Principaux avantages concurrentiels
Capacité de production, Capacité d'OEM, Département expérimenté de R & D, Fiabilité, Grande gamme de produits, ODM (conception originale et fabrication), Réputation, Spécifications de l'acheteur acceptées
Autres avantages concurrentiels
The US Local Office Service
Grands comptes
Audi, VW, Skoda, DMCC, 4F
Marchés vers lesquels les produits sont exportés
 Asie ,  Australasie ,  Amérique centrale/du Sud ,  Europe de l'Est ,  Moyen-Orient/Afrique ,  Amérique du Nord ,  Europe de l'Ouest

Informations relatives à l’immatriculation de l’entreprise

Société immatriculée
厦门巨择进出口有限公司
Numéro d’immatriculation
913502035750219103
Adresse de domiciliation de la société
厦门火炬高新区火炬园新丰二路8号北融信大厦第二层M-2单元
* En Chine, les adresses et noms de société sont indiqués en chinois uniquement.

Contrôle qualité

Autre contrôle qualité

Description du service de contrôle de la qualité/support technique
Nous avons établi notre propre équipe de contrôle de qualité et la qualité vérifiant la ligne pour nous assurer que nos produits sont excellents. Les produits finaux ont besoin d'une re-vérification de la qualité dans notre ligne de qualité pour assurer que chaque pièce est de qualité parfaite.
Procédures de contrôle qualité
Les matériaux entrants doivent être testés avant le début de la production.

Notre production est menée par des ingénieurs qui sont extrêmement prudents sur les qualités et les détails des produits du début à la fin. Chaque produit subit au moins 5 fois l'essai de QC.

Origine des matériaux et des composants
Nous avons un système IQC strict et nous assurons que seules des matières premières de première qualité sont utilisées dans notre fabrication.
Informations supplémentaires sur le processus de contrôle de la qualité
Le personnel de contrôle de la qualité, qui sont tous des experts dans leurs missions de produits respectifs, vérifie la qualité à chaque étape de la production, des matières premières entrantes au produit fini.

Capacités R&D

Autres capacités en matière de recherche et développement

Machines et équipements utilisés
Avec une équipe de R & D expérimentée, nos services professionnels d'OEM satisferont vos exigences. Nous pouvons également gérer les exigences en matière d'étiquettes et de logo.
Brevets et droits d'auteur
Conditions d'achat exclusives. Signature nécessaire; contactez-nous pour plus d'informations.
Prix et autres distinctions
Avec les certificats ISO 9001:2008, CQC, TUV et COV. Demandez-nous plus de détails aujourd'hui.
Procédures et pratiques
Nous utilisons des ordinateurs pour concevoir le plan directeur du produit. Après que le client confirme les conceptions initiales, nous commençons à produire des échantillons pour leur lecture. La conception est modifiée, basée sur les commentaires des clients. Une fois que le client a approuvé le plan d'échantillonnage, nous procédons à la production en volume.

Profil d’immatriculation d’entreprise

by SGS

Les informations ci-dessous au sujet du fournisseur ont été fournies par les autorités publiques compétentes dans le pays du fournisseur, elles sont susceptibles de changer sans préavis. Les procédures de vérification du profil d’immatriculation de l’entreprise ont été mises en œuvre par SGS, une agence de notation tierce

Lire la clause d’exclusion de responsabilité
Adresse enregistrée
Unit M-2, 2nd Floor, Beirongxin Building, No. 8 Xinfeng 2nd Road, Torch Park, Torch High-tech Zone, Xiamen City
Date de constitution
2011/06/19
Forme juridique
Société à responsabilité limitée
Statut de la société
En direct
Agence d’immatriculation
Market Supervision Administration of Xiamen Municipality
N° d’immatriculation
913502035750219103
Capital autorisé
RMB1,000,000
Capital libéré
NA
Licence d’importation et d’exportation
Yes
Représentant légal
Luo Jun
Champ d’activité
S'engager dans l'importation et l'exportation de divers produits et technologies (aucun catalogue distinct de produits d'importation et d'exportation n'est joint), à l'exception des produits et technologies exploités par des sociétés restreintes par l'État ou interdits d'importation et d'exportation; autres industries de gros non spécifiées (à l'exclusion des projets commerciaux nécessitant une autorisation de licence); commerce de gros de textiles, Tricots et matières premières; commerce de gros de vêtements; commerce de gros de chaussures et de chapeaux; commerce de gros d'articles de papeterie; commerce de gros de bijoux, objets d'artisanat et de collection (à l'exclusion des reliques culturelles, de l'ivoire et de leurs produits); commerce de gros d'autres fournitures culturelles; commerce de gros de matériaux de construction; la vente en gros d'autres produits chimiques (à l'exclusion des produits chimiques dangereux et des produits chimiques de surveillance); Commerce de gros d'ordinateurs, de logiciels et d'équipements auxiliaires; commerce de gros d'articles de quincaillerie; commerce de gros d'autres machines et de produits électroniques; vente au détail de textiles et de tricots; vente au détail de vêtements; vente au détail de chaussures et de chapeaux; vente au détail de montres et de lunettes; vente au détail de boîtes et sacs; vente au détail d'articles de papeterie; Vente au détail d'objets d'art et d'artisanat et de collection (à l'exclusion des vestiges culturels, de l'ivoire et de leurs produits); vente au détail d'autres fournitures culturelles; vente au détail d'autres produits électroniques; vente au détail d'ordinateurs, de logiciels et d'équipements auxiliaires; vente au détail de matériel; vente au détail de matériaux décoratifs en bois; vente au détail de céramiques et de matériaux de décoration en pierre; vente au détail de meubles; Vente au détail d'autres matériaux de décoration intérieure; autres industries de vente au détail non énumérées (à l'exclusion des projets nécessitant l'approbation d'une licence)
Expiration du permis d’exploitation
2061/06/18
Actionnaires
Luo Jun

Certificats

Certificats produit
Image Standard / Numéro Délivré par Validité Nom du produit Modèle
  • FDA FDA Registerar Group

    2012/12/05

    ~

    Aucune date d'expiration

    Lunettes de soleil FDA Afficher la liste
  • EN71 EN71 Intertek

    2016/12/29

    ~

    Aucune date d'expiration

    BALLON DE PLAGE DE PVC Afficher la liste

Codes de conduite

Égalité des opportunités en matière d'emploi/non-discrimination
Nous croyons que toutes les conditions d'emploi devraient être fondées sur la capacité d'un individu à faire le travail et non sur des caractéristiques ou des croyances personnelles. Nous offrons aux employés un environnement de travail exempt de discrimination, de harcèlement, d'intimidation ou de coercition liée directement ou indirectement à la race, à la religion, à l'orientation sexuelle, à l'opinion politique ou au handicap.
Politique en matière de travail forcé
Nous n'utilisons aucune prison, esclave, sous contrat, ou le travail forcé dans la fabrication de l'un de nos produits.
Politique en matière du travail des enfants
Nous n'utilisons pas le travail des enfants dans la production d'aucun produit. Nous n'employons aucune personne de moins de 15 ans (ou 14 ans lorsque la loi locale le permet), ni l'âge auquel la scolarité obligatoire a pris fin, selon le montant le plus élevé.
Politique en matière d’heures de travail
Nous maintenons des heures de travail raisonnables des employés en fonction des limites d'heures régulières et d'heures supplémentaires autorisées par la loi locale, ou lorsque la loi locale ne limite pas les heures de travail, la semaine de travail normale. Les heures supplémentaires, si nécessaire, sont intégralement indemnisées selon la loi locale, ou à un taux au moins égal au taux de rémunération horaire ordinaire s'il n'y a pas de taux de prime légalement prescrit. Les employés ont droit à des jours de congé raisonnables (au moins un jour de congé tous les sept jours) et à des privilèges de congé.
Politique en matière de coercition et de harcèlement
Nous reconnaissons la valeur de notre personnel et traitons chaque employé avec dignité et respect. Nous n'utilisons pas de pratiques disciplinaires cruelles et inhabituelles telles que les menaces de violence ou d'autres formes de harcèlement ou d'abus physiques, sexuels, psychologiques ou verbaux.
Politique en matière de rémunération
Nous rémunérons équitablement nos employés en nous conformant à toutes les lois applicables, y compris les lois sur le salaire minimum, ou au salaire de l'industrie locale en vigueur, selon le montant le plus élevé.
Politique en matière de santé et de sécurité
Nous maintenons un environnement sûr, propre et sain conformément à toutes les lois et réglementations applicables. Nous fournissons des installations médicales adéquates, des toilettes propres, un accès raisonnable à l'eau potable, des postes de travail bien éclairés et ventilés et une protection contre les matières ou conditions dangereuses. Les mêmes normes de santé et de sécurité sont appliquées dans tous les logements que nous fournissons à nos employés.
Politique en matière de protection de l'environnement
Nous croyons qu'il est de notre devoir de protéger l'environnement et nous le faisons en nous conformant à toutes les lois et réglementations environnementales applicables.
Politique en matière de transactions confidentielles
Notre politique est d'interdire aux employés de conclure des transactions sensibles-des transactions commerciales généralement considérées comme illégales, immorales, contraires à l'éthique ou comme reflétant négativement l'intégrité de la société. Ces transactions se présentent généralement sous la forme de pots-de-vin, de pots-de-vin, de dons d'une valeur significative ou de gains faits pour influencer favorablement certaines décisions affectant les affaires d'une entreprise ou pour le gain personnel d'un individu.
Politique en matière de corruption commerciale
Nous interdisons aux employés de recevoir, directement ou indirectement, tout ce qui a de la valeur en échange de l'utilisation ou de l'acceptation d'utiliser son poste au profit de cette autre personne. De même, les pots-de-vin commerciaux, les pots-de-vin, les pourboires et autres gains et avantages versés à tout client sont interdits. Cependant, cela n'inclut pas les dépenses d'un montant raisonnable pour les repas et les divertissements des clients si elles sont par ailleurs légales, et devraient être incluses dans les notes de frais et approuvées selon les procédures standard de la société.
Contrôles, procédures et registres comptables
Nous tenons avec précision les livres et les registres de toutes les transactions et de la disposition de nos actifs, comme l'exige la loi, ainsi que maintenons un système de contrôles comptables internes pour assurer la fiabilité et l'adéquation de nos livres et registres. Nous nous assurons que seules les transactions avec une approbation appropriée de la gestion sont comptabilisées dans nos livres et registres.
Utilisation et divulgation d'informations privilégiées
Nous interdisons strictement la divulgation d'informations privilégiées aux personnes au sein de l'entreprise dont les positions refusent l'accès à ces informations. Les informations internes sont toutes les données qui n'ont pas été divulguées publiquement.
Informations confidentielles ou exclusives
Nous prenons soin de garder la confiance de nos clients en nous. Ainsi, nous interdisons aux employés de divulguer des informations confidentielles ou exclusives en dehors de la Société qui pourraient être préjudiciables à nos clients, ou à la Société elle-même. Ces informations ne peuvent être partagées avec d'autres employés que sur la base du besoin de savoir.
Politique en matière de conflits d'intérêts
Nous avons conçu notre politique pour éliminer les conflits entre les intérêts des employés et de la société. Puisqu'il est difficile de définir ce qui constitue un conflit d'intérêts, les employés devraient être sensibles à des situations qui pourraient soulever des questions de conflits potentiels ou apparents entre les intérêts personnels et ceux de la Société. L'utilisation personnelle des biens de la société ou l'obtention de services de la société à des fins personnelles peuvent constituer un conflit d'intérêts.
Politique en matière de fraude et d'irrégularités similaires
Nous interdisons strictement toute activité frauduleuse qui pourrait blesser nos clients et fournisseurs, ainsi que la Société. Nous suivons certaines procédures concernant la reconnaissance, le signalement et l'enquête d'une telle activité.
Politique en matière de suivi
Nous adoptons un programme de surveillance par des tiers pour confirmer la conformité de la société à ce code de conduite. Les activités de surveillance peuvent inclure une inspection annoncée et inopinée des usines sur place, un examen des livres et registres relatifs aux questions d'emploi et des entretiens privés avec les employés.
Politique en matière d'inspection et de certification
Nous désignons un ou plusieurs de nos agents pour inspecter et certifier que le code de conduite de l'entreprise est respecté. Les enregistrements de cette certification seront accessibles à nos employés, agents ou tiers sur demande.
Propriété intellectuelle
Nous suivons et respectons strictement tous les droits de propriété intellectuelle pendant la conduite de nos activités sur les marchés mondiaux et nationaux.

Salle de presse

Séminaire de gestion d'entreprise Cadeaux
Tenue en avril 2017 à Yiwu, c'est pour toutes les entreprises cadeaux clairement le plan, comment développer plus de marché, parler des nouveaux articles populaires, les sujets abordés au cours du séminaire ont été:
1. Stratégie et planification d'entreprise
2. Renforcement du mécanisme de surveillance financière de l'entreprise
3. suivre la croissance de la société, en mettant à la pleine utilisation de l'audit mécanisme de surveillance
4. Renforcer la gestion des affaires pour améliorer le niveau de service interne
Environ 50 personnes de sociétés de Xiamen ont assisté à ce séminaire.

OEM/ODM

Capacités OEM/ODM de l'usine
Nous sommes des fabricants OEM et ODM. Nous pouvons produire selon l'illustration et les échantillons fournis des clients. Et nous pouvons également faire des illustrations selon l'idée des clients, si les clients ne sont pas en mesure de fournir des illustrations.

Notre équipement suffisant et les ingénieurs qualifiés mouleront selon l'information fournie.

Nombre de lignes de production
10
Taille de l’usine
2000.0 Mètre carré
Nombre d’employés en charge du contrôle qualité
5 à 9
Nombre d'employés de production
30 à 39
Nombre d'employés R&D
5 à 9
Nombre d'années d'expérience OEM/ODM
6
Capacité mensuelle
1 000 000 à 1 999 999 Pièces
Production mensuelle
80 000 à 89 999 Pièces
Commande minimum
100 à 199 Pièces
Principaux marchés desservis
Europe de l'Ouest, Australasie, Europe de l'Est, Amérique du Nord, Amérique centrale/du Sud
Principaux clients OEM
VW, SKODA, AUDI, DMCC

Visit Us

Direction de l'emplacement du bâtiment principal
À l'extérieur du bâtiment, il y a un arrêt de bus où vous pouvez prendre un bus pour vous rendre à notre bureau depuis l'aéroport. Le numéro de bus est 109 et il en coûte 0,15 $. Il y a aussi de nombreux taxis dans la région, vous pouvez en prendre un et cela ne vous coûtera que 2,98 $ de l'aéroport à notre bureau.
Nom de l'hôtel
Hôtel Yuehua
Prix de la chambre (US $)
45 à 120
Adresse de l'hôtel
101 # Yuehua Rd, Huli Destrict, Fujian, Xiamen, Fujian, Chine
Hôtel Primary Tel
86-592-6023333
Informations sur l'emplacement de l'hôtel
C'est 1.0 Kilomètres de l'hôtel au bureau qui prendra environ 5.0 minutes
C'est 5.0 Kilomètres de l'hôtel à l'aéroport qui prendra environ 15.0 minutes
Informations supplémentaires
L'hôtel que nous avons recommandé est l'un des plus beaux hôtels situés en plein cœur du centre de Xiamen. Avec un centre d'affaires qui offre des services complets avec des équipements haut de gamme pour répondre aux besoins de votre entreprise.
5.0 sur 5
1 Notes
      5 étoile
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      4 étoile
      0%
      3 étoile
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      1 étoile
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